Fachkräftemangel

"Branche muss mehr Eigeninitiative zeigen"

Der VUSR fordert von der Branche mehr Eigeninitiative beim Kampf gegen den Fachkräftemangel.

"Branche muss mehr Eigeninitiative zeigen"
Der VUSR fordert von der Branche mehr Eigeninitiartve beim Kampf gegen den Fachkräftemangel. Der Reisebüroverband kritisierte, dass in der öffentlichen Wahrnehmung aus der Branche meist nur Forderungen an den Staat gestellt würden, während die eigene Verantwortung der Branche weniger beleuchtet werde. Dies sei nicht zielführend, auch weil die Tourismuswirtschaft damit bei potenziellen Nachwuchskräften in ein falsches Licht gerate.

„Bevor wir über Steuerboni für Mitarbeiterunterkünfte sprechen und uns in sehr komplexen Detaildebatten verlieren, sollten wir auch über bessere Arbeitsbedingungen und eine Entlohnung sprechen, von der man gut leben kann“, sagt Verbandschefin Marija Linnhoff. Dies seien heute für viele potenzielle Bewerber die entscheidenden Fragen, zunehmend auch für solche aus anderen Ländern. Hinzu käme auch die Frage einer langfristigen beruflichen Perspektive über Saisonzeiten hinaus.

„Wir tun uns selbst keinen Gefallen, wenn wir nicht auch selbstkritisch schauen, was wir tun können“, so Linnhoff, die glaubt, dass Zuwanderung allein das Fachkräfteproblem gerade in der Touristik nicht lösen kann. Auch die Potenziale im Land müssten gehoben werden, mit guten Rahmenbedingungen: „Wenn wir wollen, dass auch wieder mehr Menschen bei uns begeistert von der Arbeit im Tourismus sind, dann brauchen wir ein gutes Image. Das haben wir meist selbst in der Hand und nicht der Staat.“